逄崔
2019-05-30 04:12:02

纽约律师事务所(纽约州律师)埃里克施奈德曼(Eric Sc​​hneiderman)周一表示,爸爸约翰的特许经营者将在发现所谓的薪酬过低的雇员后支付和解协议。

Emstar Pizza,Inc。由Emmanuel Onuaguluchi经营,经营着六家Papa John的办公地点,据称,由于没有报告工作时间或缩短工作时间,员工人数不足。 除了不支付加班时间外,它还没有支付几小时的费用。

施奈德曼

在过去六年中,特许经营者必须支付789,507.86美元的拖欠工资,违约赔偿金,统一维护和在其中一个地点工作的员工的利息。 在另一项判决中,Emstar Pizza的所有者Uchenna Onuaguluchi将支付541,337.61美元。

“这项判决发出了一个明确的信息,就像纽约的其他所有企业一样,快餐雇主必须遵守法律。 剥夺工人的工资或其他合法福利会伤害家庭和社区,并为不遵守规则的雇主创造不公平的优势,“施奈德曼说。

这位Papa John的特许经营者肆无忌惮地违反了法律,削减了员工的工作时间,并通过各种方式避免加班费,包括提供管理健全的头衔,如“头部驾驶员”。 无论何时何地,我们都将继续打击工资盗窃,以保护辛勤工作的纽约人的权利。“

判决书还表示,除非出售的利润进入一个托管账户,否则所有者不能出售任何商店,这将用于向员工提供赔偿。